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首席人力資源官（CHO）研修班課程【課程總覽】伴隨著經(jīng)濟(jì)全球化和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，科技創(chuàng)新日新月異、市場(chǎng)沖擊和挑戰(zhàn)更加激烈，企業(yè)進(jìn)入轉(zhuǎn)型升級(jí)的...
首席人力資源官 (CHO)培訓(xùn)課程前言 企業(yè)獲取核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和邁向基業(yè)長(zhǎng)青的關(guān)鍵要素是什么？頂級(jí)的HR高管必須具備怎樣的企業(yè)家思維？如何做到注重人力...
MINI商學(xué)院--人力總監(jiān)（HR）研修班課程授課時(shí)間：每?jī)蓚€(gè)月周末上課3天，集中一年時(shí)間，可靈活選擇循環(huán)上課，共18天。 授課地點(diǎn)：北京 清華大學(xué) 主講老師...
課程背景 “如果你還沒(méi)有走向全球化，全球化正向你走來(lái)。” 21世紀(jì)的世界經(jīng)濟(jì)正在經(jīng)歷著巨大的變化，全球化已成為必然。在全球化的浪潮下，中國(guó)企業(yè)則面...
人力資源戰(zhàn)略研修班 【課程體系】 一、創(chuàng)新戰(zhàn)略人力資源管理1. 國(guó)家經(jīng)濟(jì)變革、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)下的人力資源管理 2. 收入分配改革、財(cái)稅體制改革下的人力成...
人力資源培訓(xùn)班課程——培養(yǎng)一流的人力資源管理師【項(xiàng)目背景】在互聯(lián)網(wǎng)深度應(yīng)用的新時(shí)代，傳統(tǒng)商業(yè)模式正在發(fā)生革命性的變化。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，最終都可歸結(jié)...
HR培訓(xùn)《AI時(shí)代下的人力資本轉(zhuǎn)型培訓(xùn)》 課程背景： 我們正處于第四次工業(yè)革命1時(shí)期，或早前所稱的大轉(zhuǎn)變2時(shí)期，在當(dāng)今這個(gè)變革的新時(shí)代，商業(yè)、經(jīng)濟(jì)大環(huán)...
HR培訓(xùn)之人工智能時(shí)代與非人力資源的人力資源管理培訓(xùn) 【課程背景】 人工智能時(shí)代的到來(lái)，使企業(yè)面臨著全球產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)?？梢哉f(shuō)，全...
HR培訓(xùn)之《總經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)》 【HR培訓(xùn)課程背景】： 作為企業(yè)的管理者，總經(jīng)理是否經(jīng)常出現(xiàn)如下問(wèn)題： 對(duì)人力資源管理培訓(xùn)的理論知識(shí)比較匱乏，...
HR培訓(xùn)-公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn) 企業(yè)科學(xué)管理 ——管理者團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)、績(jī)效提升培訓(xùn)、科學(xué)管理之道 一、培訓(xùn)對(duì)象 1、董事長(zhǎng)培訓(xùn)、其他股東、利益相關(guān)...
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